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  原标题:湘雅三医院老年医学住院医师培训:学员讲培训师听

  从2014年开始,湖南的医学生毕业后,需在三甲医院进行3年的培训,取得培训证书和执业医师资格证双证后才能从医。2016年猴年伊始,湘雅三医院老年医学科组织召开科室住院医生培训动员会,要求在受训学生和带教培训师中进行充分的需求和供给调研,选定教学内容,同时,在教学方法上进行创新。

  作为卫生部首批全科医生培训基地之一,湖南省首家对外招收住院医师培训的医院,湘雅三医院招收住陪医生始于2004年,至今为止,该院老年医学科共培养和联合培养5届,计256人。

  培训动员会上,湘雅三医院老年医学科主任涂秋云教授指出,住培工作意义十分重大。老年医学科历年来都把住培工作当作头等大事来抓,成立了住培专家指导小组,指定专人负责,严格执行一对一导师制培养方案,经过培训的学员深受大医院青睐。“但是,这些工作仅仅是住培工作的开始,我们要在新的起点上不断创新,群策群力,把住培工作做得更好,为国家培养更多更好的医学人才,以满足老龄化社会发展的刚性需求。”

  如何创新?涂秋云表示,首先要在受训学生和带教培训师中进行充分的需求和供给调研,选定教学内容,同时,在教学方法上进行创新:一是师生互换角色:学生自拟题目在台上讲,培训师在台下听,大家一起讨论,最后由培训师点评总结;二是多学科联动:以老年科教授为核心,邀请康复科、内分泌科、营养科等多学科教授参与,共同培训学生;三是医护联合:安排高年资护师参与授课,实现医护联合培训。

  新年的“变化”,为的是使学员们的临床实际工作能力能够得到全面提升,早日成为实用性医疗人才,为社会健康服务。此举得到了参与的师生一致认可,并吸引了大批新生力量的加入。

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